REAL DECRETO LEY 16/2013, DE 20 DE DICIEMBRE, DE MEDIDAS PARA FAVORECER LA CONTRATACIÓN ESTABLE Y MEJORAR LA EMPLEABILIDAD DE LOS TRABAJADORES
La entrada en vigor del Real Decreto 16/2013, de 20 de diciembre, de Medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores, el pasado 22 de diciembre de 2013, introduce importantes modificaciones en materia de seguridad social y relaciones del trabajo.
Entre las novedades introducidas por dicho Real Decreto, destaca la obligación de cotización a la Seguridad Social por conceptos que hasta la fecha estaban exentos.
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